工控摘要:國內壓力傳感器企業綜合實力方面,我國行業內企業存在以下幾個方面不足之處:
(1)企業勞動生產率低,由于壓力傳感器產業屬于高科技產業,低勞動力本的作用并不明顯。另外,國內企業管理水平普遍低于企業。因此,生產高技術含量產品的企業,其企業勞動生產率遠低于外國企業。
(2)企業技術開發投入普遍不足,由于我國壓力傳感器產業內企業幾乎全部是中、小型企業,人力、財力方面都不能支持足夠的、長期的技術創新投入。因此,在產品研發投入上略顯不足。目前,就壓力傳感器產業范圍來看,平均產品研發投入占銷售額的10%,而我國僅占3%.
(3)行業規模小,我國的壓力傳感器行業的總產值較低。目前,我國壓力傳感器產業內企業絕大多數是中小企業,行業內缺乏綜合實力強的“旗艦”企業。國內企業的單項產品市場運作力較強,但缺乏綜合實力;同時,在人力、財力上都能在市場上與外國跨國集團抗衡。因此,在市場競爭方面處于弱勢。
(1)企業勞動生產率低,由于壓力傳感器產業屬于高科技產業,低勞動力本的作用并不明顯。另外,國內企業管理水平普遍低于企業。因此,生產高技術含量產品的企業,其企業勞動生產率遠低于外國企業。
(2)企業技術開發投入普遍不足,由于我國壓力傳感器產業內企業幾乎全部是中、小型企業,人力、財力方面都不能支持足夠的、長期的技術創新投入。因此,在產品研發投入上略顯不足。目前,就壓力傳感器產業范圍來看,平均產品研發投入占銷售額的10%,而我國僅占3%.
(3)行業規模小,我國的壓力傳感器行業的總產值較低。目前,我國壓力傳感器產業內企業絕大多數是中小企業,行業內缺乏綜合實力強的“旗艦”企業。國內企業的單項產品市場運作力較強,但缺乏綜合實力;同時,在人力、財力上都能在市場上與外國跨國集團抗衡。因此,在市場競爭方面處于弱勢。
關鍵詞:壓力傳感器
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